Информация о компании «ООО «Консалтинговый центр «Эф. Эф. Пи.»», Киев

ПОИСК И ПОДБОР ПЕРСОНАЛА

Доступно, по разумной цене, качественно, вовремя!

Компания организована в 2008 году в результате индивидуальной деятельности профессионала с многолетним опытом работы в сфере HR (внешний и внутренний рекрутинг, HR-менеджмент торговых и производственных компаний).

Наша специализация — подбор персонала высшего и среднего звена (Recruitment, Executive Search, Headhunting) в сегментах:

• Агробизнес (сельское хозяйство, ветеринария)
• Фармацевтика, медицина
• Гостинично-ресторанный бизнес, туризм
• Фитнес-индустрия
• Торговля и продажи
• Производство
• Строительство, недвижимость
• IT
• Другие сферы деятельности

География работы – вся Украина

Основные этапы сотрудничества:

1. Механизм взаимодействия с компанией-Заказчиком:

1.1. Получение заказа (заполнение Заявки в письменной форме с указанием четкого описания требований, предъявляемых к должности и к кандидату, разработка ключевых компетенций).
1.2. Подписание Договора о сотрудничестве в сфере поиска и подбора персонала.
1.3. Внесение Заказчиком предоплаты на Р/с Исполнителя в размере 30% от общей стоимости предоставляемых услуг.
1.4. Поиск и отбор претендентов на открытую позицию (мы применяем наиболее эффективные методы и технологии поиска и подбора персонала (рекрутинг, прямой поиск, наша база резюме кандидатов и др. ).
1.5. Проведение интервью с отобранными кандидатами (мы проводим оценку потенциальных кандидатов по разработанным Ключевым Компетенциям: интервьюирование, профессиональные тесты и др. ).
1.6. Предоставление пакета резюме кандидатов (мы предоставляем резюме соответствующих кандидатов в количестве 3-5 человек в течение 5-7 рабочих дней, данную информацию сопровождаем комментариями консультанта по поиску и подбору персонала и сравнительной таблицей оценок кандидатов, на основании которой Вы сможете увидеть степень развития той, или иной компетенции у каждого из предоставленных кандидатов и суммарный балл по каждому кандидату).
1.7. Организация собеседований в компании Заказчика.
1.8. Оформление документов по закрытой вакансии (акты выполненных работ, протоколы проведенных собеседований) или предоставление еще одного пакета резюме кандидатов по заявленной позиции.
1.9. Внесение Заказчиком конечной оплаты на Р/с Исполнителя в размере 70% от общей стоимости предоставляемых услуг.

1. Стоимость услуг по поиску и подбору:

2.1. Стоимость услуг по поиску и подбору персонала составляет 0,7-1,5 месячных оклада подбираемого специалиста.
2.2. Окончательная стоимость услуг определяется после предварительного рассмотрения заявки на подбор персонала.

1. Сроки выполнения работ по поиску и подбору персонала:

3.1. Сроки выполнения заказа от 10-и до 30 рабочих дней.

1. Программа лояльности:

4.1. Для постоянных клиентов (начиная со второго заказа) работает система скидок (от 5% до 25% от одного среднерыночного месячного оклада специалиста в данной сфере). Во внимание принимается частота и продолжительность сотрудничества, а также количество одновременно размещенных заказов.

1. Гарантии:

5.1. Мы предоставим Вам единоразовую бесплатную гарантийную замена на трудоустроенного кандидата, в том случае, если специалист не прошел испытательный срок или в течение 3-х месяцев (специалисты среднего звена), 6-и месяцев (специалисты высшего звена) сам покинул Вашу компанию.

1. Конфиденциальность

6.1. Любая информация (уровень зарплаты, организационная структура и пр. ), полученная нами в ходе работы по подбору персонала для Вашей компании, считается конфиденциальной и не подлежит разглашению.

Надеемся на плодотворное и взаимовыгодное сотрудничество!